近日，市人民医院副院长刘永刚带领相关职能科室一行6人，依次前往我院紧密型城市医联体成员单位相山区渠沟镇卫生院、凤凰新城社区卫生服务中心、南黎街道社区卫生服务中心，对我院派驻管理工作人员进行半年度工作考核。医联体建设办公室主任韩阳、科教科负责人杭红亮、医务处副主任杨静、计算机中心副主任宋凯参加考核。

      迎检会上，医联体建设办公室主任韩阳说明了此次检查的目的及意义，介绍了考核组成员，并要求检查组专家严格按照《2020年淮北市人民医院紧密型城市医联体驻点管理人员考核细则》认真进行检查。

      考核组通过查阅资料、现场查看等手段，重点自查组织领导、派驻人员管理及工作要求、人才培养等方面内容，逐一对照自查台账，明确任务，通过考核评估帮扶效果，及时发现问题，及时整改，真正把医联体工作落到实处。

      最后，副院长刘永刚对紧密型城市医联体工作提出四点要求：一是发挥好优质医疗资源下沉的作用，提高基层医疗机构服务能力；二是创新推广、宣传的方式方法，扩大淮北市人民医院派驻基层专家诊疗的覆盖面；三是继续推进信息化建设，实现各类系统的互联互通，为医疗工作助力；四是逐步实现医疗质量同质化，让居民享受“家门口”的优质医疗服务。

      淮北市人民医院将继续推进紧密型城市医联体建设工作，通过各机构的共同努力，一定探索出紧密型城市医联体的“淮北模式”。